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Quarta onda do RH: o que é, como surgiu e o que muda na gestão de pessoas
Por Cecilia Alberigi em
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Essas são as matérias com a tag "departamento pessoal"
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Leia em 9 minutos
Veja como funciona o acordo sindical e o que pode acontecer caso não sejam cumpridos os acordos entre funcionários e categoria pelas empresas.
Por Izabela Linke em
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Leia em 7 minutos
Quer entender o que é salário de benefício e como fazer o cálculo da aposentadoria? Saiba tudo no blog da Caju!
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 11 minutos
Descubra o poder dos processos de feedback e 1:1 para melhorar a comunicação e desenvolvimento do time e veja também como implementá-los na sua empresa!
Por Izabela Linke em
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Leia em 17 minutos
Descubra como funciona o processo de admissão, quais os documentos necessários, erros que precisa evitar e muito mais!
Por Izabela Linke em
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Leia em 13 minutos
Saiba o que é aviso prévio, quais são os tipos, como deve ser feita a notificação de aviso prévio e mais neste artigo!
Por Izabela Linke em
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Abreviação para HR Operations — ou, em tradução livre, Operações de RH —, esse departamento é o responsável pelas atividades mais burocráticas do setor
Por Izabela Linke em
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Leia em 10 minutos
Com o novo Decreto Nº 12.712/2025, houve uma série de mudanças no vale-alimentação e nas regras do PAT, que impactam no mercado de benefícios. Entenda as alterações e como o RH pode se adequar com segurança.
Por Izabela Linke em
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Leia em 11 minutos
Receber o holerite eletrônico facilita a vida tanto da empresa quanto dos colaboradores, mas isso é permitido por lei? Confira no artigo da Caju!
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 17 minutos
Existem benefícios trabalhistas que são obrigatórios conforme a Consolidação das Leis do Trabalho. Entenda cada um deles e as implicações legais para as empresas.
Por Izabela Linke em
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Leia em 5 minutos
A carta de reembolso é uma necessidade para as empresas que fazem reembolso de gastos corporativos
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 10 minutos
Saiba quando o trabalhador tem direito a ter faltas abonadas no trabalho e como pedir a declaração de folga. Copie e edite o modelo pronto.
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 16 minutos
O acerto trabalhista é o pagamento das verbas rescisórias que são de direito do trabalhador no momento da rescisão do contrato de trabalho. Esse é um processo obrigatório tanto para quem é demitido, quanto para quem pede demissão.
Por Izabela Linke em
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