Ir para o post
Blog da Caju
Matérias em Destaque

Ir para o post
Leia em 9 minutos
Onde aceita Caju para compras online? Veja como usar o cartão na internet
Descubra onde usar o cartão Caju em compras online, como pagar em sites e apps, e usar corretamente seus saldos de benefícios no dia a dia digital.
Por Cecilia Alberigi em

Ir para o post
Leia em 9 minutos
Onde aceita Caju para compras online? Veja como usar o cartão na internet
Descubra onde usar o cartão Caju em compras online, como pagar em sites e apps, e usar corretamente seus saldos de benefícios no dia a dia digital.
Por Cecilia Alberigi em
Ir para o post
Leia em 6 minutos
PAT e CLT: governo reforça diretrizes sobre VA e VR nas empresas
O governo reforçou as regras para VA e VR e deixou claro que elas valem para todas as empresas, dentro ou fora do PAT. Entenda o que isso muda na prática e como garantir conformidade na sua gestão de benefícios.
Por Cecilia Alberigi em
Ir para o post
Leia em 5 minutos
Como usar o Pix na Caju: guia prático para o dia a dia
O Pix também está disponível na Caju, mas você sabe como usar? Neste guia rápido, entenda como funciona o Pix no app, quais saldos podem ser usados e em quais situações ele é a melhor opção no seu dia a dia.
Por Cecilia Alberigi em
Ir para o post
Leia em 11 minutos
Novo Manual de GRO da NR-1: como integrar riscos psicossociais ao PGR
O novo manual de GRO da NR-1 mostra como integrar riscos psicossociais ao PGR de forma simples, garantindo conformidade e promovendo um ambiente de trabalho mais saudável. Veja o que muda e como aplicar na prática.
Por Cecilia Alberigi em
Os nossos artigos mais lidos na semana
Leia em 5 minutos
Saiba como simplificar as viagens corporativas na sua empresa com o Caju Despesas
Por Eduarda Ferreira em
Leia em 10 minutos
Como mapear riscos psicossociais na empresa: guia prático para RH
Por Cecilia Alberigi em
Leia em 16 minutos
NR-1: a Norma Regulamentadora nº1 e suas atualizações
Por Cecilia Alberigi em
Leia em 12 minutos
O que é PAT, quais as regras e como funciona?
Por Rafaella Tedesco em
Conteúdo para tudo que é gosto!
Navegue pelas nossas categorias.
Para ficar de olho
Mudanças jurídicas que impactarão o setor de RH.
Os nossos artigos mais recentes
Leia em 7 minutos
Saiba tudo sobre gestão de colaboradores, da teoria à prática
Saiba como fazer uma boa gestão de colaboradores para ter uma equipe produtiva e motivada
Por Izabela Linke em
Leia em 10 minutos
Subsistemas de RH: o que são e quais as suas vantagens?
Provisão, aplicação, manutenção, desenvolvimento e monitoramento de pessoas são os 5 subsistemas de RH. Conheça cada um e suas vantagens.
Por Izabela Linke em
Leia em 4 minutos
Leve bem-estar físico e mental para o seu time com Caju Mais
Faça o pacote de multibenefícios da sua empresa ir além com soluções integradas, da academia ao vale-transporte
Por Eduarda Ferreira em
Leia em 11 minutos
Ginástica laboral: como torná-la acessível em sua empresa
Sua empresa tem o costume de incentivar os colaboradores a fazer ginástica laboral? Veja como torná-la mais comum no seu ambiente de trabalho!
Por Izabela Linke em
Leia em 6 minutos
PCMSO: o que é, como funciona e quando deve ser realizado?
PCMSO é a sigla para Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional. Entenda os detalhes de como ele funciona
Por Izabela Linke em
Leia em 8 minutos
O que é layoff e o que diz a CLT sobre esse assunto?
Descubra o que é layoff, quando ele pode ocorrer e como o RH pode gerenciar essa situação de acordo com a legislação brasileira
Por Izabela Linke em
Guia Definitivo do Decreto nº 12.712/2025: o que muda no PAT
As mudanças com o Decreto nº 12.712/2025 são várias e, neste eBook, você se inteira sobre elas e entende quais são os reais acionáveis para o RH
Webinar Panorama do RH 2026
09 de abril, às 15h – Online e gratuito
Tudo sobre como as empresas brasileiras estão estruturando, gerindo e evoluindo seus investimentos em benefícios, premiações e práticas ligadas à gestão de despesas e pessoas.
Hub de Materiais Gratuitos da Caju
Uma curadoria de materiais ricos criada por especialistas da Caju para apoiar decisões mais estratégicas em pessoas, benefícios, saúde mental e compliance.