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Blog da Caju
Matérias em Destaque
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Caju e iFood Benefícios se unem para acelerar a transformação do mercado de benefícios corporativos
Com a aprovação do acordo pelo Cade e pelo Banco Central, as duas empresas, que lideraram a modernização do setor com benefícios baseados em tecnologia, poderão somar forças para transformar um mercado de R$ 150 bilhões.
Por Cecilia Alberigi em
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Caju lança curso gratuito sobre programas de reconhecimento
Reconhecer colaboradores vai muito além de premiar. Descubra como estruturar um programa de reconhecimento com segurança, fortalecer o engajamento e acompanhar resultados. Conheça também o curso gratuito da Caju e saiba como se inscrever.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 4 minutos
Prêmio Reclame Aqui 2026: Caju é finalista pelo terceiro ano consecutivo
A Caju é finalista do Prêmio Reclame Aqui 2026 pelo terceiro ano seguido. Entenda o que é o prêmio, como funciona a votação e por que essa indicação reforça o compromisso da Caju com quem confia na marca.
Por Cecilia Alberigi em
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Benefícios corporativos
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Voucher: o que é e como funciona
Entenda o que é o Voucher, como ele funciona e por que essa nova forma de pagamento aprimora a experiência de benefícios para empresas e colaboradores.
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Cultura organizacional
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Quarta onda do RH: o que é, como surgiu e o que muda na gestão de pessoas
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Leis trabalhistas
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Verbas rescisórias: o que são, quais são e quando são devidas em cada tipo de rescisão
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Benefícios corporativos
Do tradicional ao flexível: saiba tudo sobre os principais benefícios que a sua empresa pode oferecer e descubra todos os detalhes e diferenças entre eles.
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Cultura organizacional
Construa uma cultura que é boa pra Caju! Confira as dicas dos nossos especialistas para transformar e estruturar o clima da sua empresa.
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Despesas corporativas
As despesas não precisam ser um peso para a sua empresa. Aqui, você encontra as melhores dicas para descomplicar o controle de gastos corporativos, desde a papelaria até as viagens corporativas.
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Diário dos cajuenses
Nesse espaço você confere os bastidores da rotina de trabalho dos cajuenses. São histórias de projetos, campanhas institucionais e muito mais!
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Gestão de pessoas
Conheça as dicas dos nossos especialistas para fazer a gestão de pessoas da sua empresa virar referência no mercado.
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Histórias de clientes
Conheça as histórias de sucesso de quem provou da Caju e agora não consegue mais viver sem.
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Institucional
Fique por dentro de todas as novidades que acontecem na Caju e saiba mais sobre nossas iniciativas.
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Leis trabalhistas
Os melhores artigos para você ter tudo sempre dentro dos conformes das leis trabalhistas na sua empresa.
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Mudanças jurídicas que impactarão o setor de RH.
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Benefícios corporativos
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O que é PAT, quais as regras e como funciona?
Por Rafaella Tedesco em
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Guia do RH: como divulgar o Relatório de Transparência Salarial?
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Leis trabalhistas
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Salário mínimo em 2026: reajustes e impactos para as empresas e os colaboradores
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Leis trabalhistas
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FGTS Digital: como utilizar a nova plataforma do governo
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Leis para o RH: confira nosso guia trabalhista atualizado
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Portabilidade do vale-refeição e alimentação: entenda o Decreto que atualiza o PAT
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
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O que você precisa saber sobre a nova lei do vale-alimentação
Por Rafaella Tedesco em
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Benefícios corporativos
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Confira os destaques do webinar sobre segurança jurídica e benefícios em 2023
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Karen Fletcher fala sobre as mudanças no pagamento de benefícios de alimentação em 2023
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
Leia em 10 minutos
Segurança jurídica no RH: o que é, princípios e como aplicar na sua empresa
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Leis trabalhistas
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O que a legislação diz sobre benefícios corporativos?
Por Rafaella Tedesco em
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Nova categoria auxílio-alimentação: entenda o motivo da mudança e conheça suas vantagens
Por Rafaella Tedesco em
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Posso usar o cartão Caju em compras parceladas?
Saiba por que não é possível fazer compras parceladas no cartão de benefícios, como o pagamento funciona na prática e como usar o cajuzinho de forma consciente no dia a dia.
Por Cecilia Alberigi em
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Como mapear riscos psicossociais na empresa: guia prático para RH
Mapear riscos psicossociais no trabalho, como estresse, assédio e sobrecarga, é essencial para identificar e prevenir problemas de saúde mental, atendendo à exigência da NR-1 de integrar esses fatores ao gerenciamento de riscos.
Por Cecilia Alberigi em
Benefícios corporativos
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Como reduzir o estresse ocupacional nas empresas? 5 estratégias práticas para o RH
Reduzir o estresse ocupacional é essencial para melhorar produtividade, clima e retenção. Neste guia, você aprende causas, impactos e estratégias práticas para atuar com RH e liderança.
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Cultura organizacional
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RH e saúde mental: como transformar cuidado em estratégia
O papel do RH na saúde mental é fundamental para produtividade, clima e retenção das equipes. Neste conteúdo, você aprende como o setor pode atuar de forma estratégica, superar desafios e implementar ações práticas de bem-estar.
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NR-1 e saúde mental: o que muda para as empresas e o RH
A relação entre NR-1 e saúde mental no trabalho exige gestão de riscos ocupacionais, incluindo fatores psicossociais. É preciso prevenir estresse, assédio e sobrecarga para garantir bem-estar e ambientes organizacionais mais saudáveis.
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NR-1 aplicada ao RH: passo a passo para adequação da empresa
A NR-1 aplicada ao RH pede que este setor se atente à gestão de pessoas, cuide de treinamentos e da cultura de segurança, garantindo minimizar riscos físicos, químicos, ergonômicos e psicossociais.
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Guia Definitivo do Decreto nº 12.712/2025: o que muda no PAT
As mudanças com o Decreto nº 12.712/2025 são várias e, neste eBook, você se inteira sobre elas e entende quais são os reais acionáveis para o RH
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