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Segurança no cartão de benefícios: como evitar golpes no início do ano
Por Cecilia Alberigi em
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Do tradicional ao flexível: saiba tudo sobre os principais benefícios que a sua empresa pode oferecer e descubra todos os detalhes e diferenças entre eles.

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Leia em 14 minutos
O vale cesta básica é um tipo de benefício concedido por empresas a seus funcionários e funciona como um voucher ou cartão que pode ser utilizado para adquirir produtos alimentícios e itens básicos de consumo.
Por Izabela Linke em

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O vale cesta básica é um tipo de benefício concedido por empresas a seus funcionários e funciona como um voucher ou cartão que pode ser utilizado para adquirir produtos alimentícios e itens básicos de consumo.
Por Izabela Linke em
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Leia em 3 minutos
Solução da Caju para saúde e bem-estar é a escolha certa para turbinar a oferta de multibenefícios da sua empresa
Por Eduarda Ferreira em
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Um pacote de benefícios competitivo é a chave para atrair e reter os melhores talentos! Com a nova Calculadora de Benefícios da Caju, você pode entender exatamente como otimizar suas ofertas e se destacar no mercado.
Por Izabela Linke em
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Leia em 9 minutos
Desvende os principais mitos sobre benefícios flexíveis e aproveite alguns insights valiosos para gestores de RH.
Por Izabela Linke em
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Leia em 7 minutos
Entenda os golpes mais comuns no início do ano e confira dicas práticas para usar o cartão de benefícios com mais segurança e tranquilidade no dia a dia.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 11 minutos
Para saber como calcular o valor do vale-alimentação, é preciso considerar custos médios da região, jornada de trabalho, possibilidades da empresa e também se ela adere ou não ao PAT. Assim, chega-se a uma quantia que cumpra sua função social.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 12 minutos
Entenda como funciona o Wellhub (antigo Gympass), seus benefícios para empresas e colaboradores e se vale a pena incluí-lo no portfólio de qualidade de vida e bem-estar corporativo.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 13 minutos
Entenda o que é Total Rewards, como funciona e por que essa estratégia se tornou um dos pilares da gestão moderna.
Por Cecilia Alberigi em
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O auxílio-farmácia é uma ajuda que as empresas oferecem aos colaboradores para despesas com medicamentos ou artigos de farmácia. Funciona como um benefício, como vale-alimentação ou transporte.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 8 minutos
Reconhecimento de colaboradores é o ato de valorizar esforços e comportamentos de um funcionário numa organização. Tem a ver com aumento de salário e promoção, mas vai além, incluindo cultura de valorização, com reconhecimento, confiança em projetos, feedbacks e benefícios.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 11 minutos
Descubra como a telemedicina corporativa pode reduzir custos, aumentar o bem-estar e transformar a gestão de saúde da sua empresa. Uma solução simples, eficiente e estratégica para cuidar das pessoas e dos resultados.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 12 minutos
Saiba por que a alimentação importa tanto no ambiente corporativo, quais são os desafios mais comuns, as boas práticas que podem ser adotadas.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 8 minutos
Um programa de premiação interna é uma iniciativa que reconhece e recompensa o desempenho, comportamento ou conquistas dos colaboradores, com o objetivo de incentivar a motivação, engajamento e alinhamento com os valores e metas da empresa.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 13 minutos
Um comparativo entre os três principais modelos de gestão de despesas e qual a solução mais estratégica para as empresas.
Por Cecilia Alberigi em
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Descubra a diferença entre benefícios legais, negociais e espontâneos — e como eles podem melhorar o bem-estar, o engajamento e a retenção do seu time.
Por Cecilia Alberigi em
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