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Institucional

Como acelerar os processos do RH e economizar tempo com a Caju

Descubra quais são os produtos da Caju que podem gerar economia de tempo e dinheiro para a sua empresa

Criado em

Atualizado em

por Eduarda Ferreira

Leia em 5 minutos

Tempo é dinheiro. Quem nunca ouviu ou falou essa frase alguma vez na vida? Pode parecer clichê, mas no ambiente corporativo ela faz ainda mais sentido. E isso se aplica para todas as áreas de uma empresa, inclusive o RH. Assim, encontrar soluções que facilitem o dia a dia, sejam ágeis e simplificadas é fundamental para acelerar os processos e trazer mais resultados para o negócio.

A automação de processos de RH significa o avanço da tecnologia e diminuição do trabalho manual. Em geral, são as tarefas mais burocráticas e repetitivas que podem ser otimizadas com auxílio das ferramentas tecnológicas. 

Hoje, já existem várias empresas que oferecem inúmeras ferramentas de RH que têm simplificado a rotina e gerado economia para a área, como plataformas de recrutamento e seleção, treinamento de funcionários, gestão de ponto, de folha de pagamento e de benefícios.

Um estudo realizado pela Deloitte sobre os impactos da automação no RH mostrou resultados significativos na eficiência e produtividade das empresas. Segundo a pesquisa, as organizações que adotaram soluções automatizadas em seus processos de RH obtiveram uma redução de 25% no tempo gasto com atividades administrativas. Com isso, sobra tempo e dinheiro para investir em funções mais estratégicas para a área. 

Como as soluções da Caju podem ajudar na economia de tempo

A Caju é uma empresa brasileira de tecnologia que oferece soluções flexíveis e inovadoras para o RH, com o propósito de levar mais sabor à vida profissional e desburocratizar os processos da área. Acreditamos que, com o avanço da tecnologia, os profissionais não precisam mais gastar horas de trabalho com tarefas burocráticas e operacionais.

A seguir, entenda como os nossos produtos e soluções são aliados a essa automatização de processos e podem trazer mais economia de tempo e dinheiro para os RHs.

Multibenefícios

O cartão de multibenefícios da Caju funciona como um cartão de crédito pré-pago, que realiza pagamento à vista e pode ser usado de forma física ou virtual. Com bandeira VISA, ele é aceito em mais de 2 milhões de estabelecimentos por todo o Brasil e no exterior. 

Por exemplo, se o saldo é para vale-alimentação, o pagamento será aceito em qualquer tipo de comércio com essa finalidade. Assim também funcionam as outras categorias: refeição,cultura, educação, saúde, mobilidade e home office.

Além disso, contamos com uma plataforma para a gestão de benefícios supereficiente e automatizada, na qual é possível ter acesso ao extrato de uso e todas as transações feitas pelos colaboradores e fazer os pedidos de novos benefícios — que são depositados em até duas horas. Dessa forma, o RH tem mais tempo e energia para se concentrar em outras tarefas estratégicas.

Caju Despesas

As despesas corporativas não precisam ser um peso para a sua empresa! O Caju Despesas é a solução perfeita para fazer a gestão completa e controle de gastos de todos os tipos de empresa, de forma descomplicada e com a segurança jurídica necessária.  

Ele funciona a partir de um fluxo de adiantamento, em que o RH deposita um valor no cartão Caju dos colaboradores, em uma carteira separada para despesas, por um período determinado. 

A partir disso, é só usar o saldo para fazer compras ou arcar com os custos de: viagens a trabalho, almoços/jantares corporativos, deslocamentos, combustível, despesas administrativas (papelaria, gráfica, materiais de escritório, pequenos reparos), eventos corporativos, treinamento de funcionários, fotografia, gráfica, materiais impressos em geral, etc. 

E o valor não se mistura com os outros saldos, de benefícios ou premiações, disponíveis no aplicativo do colaborador! Todos os gastos ficam visíveis em um extrato separado e o controle pode ser feito de maneira integrada na plataforma de gestão de benefícios da Caju, para garantir economia de tempo e dinheiro no dia a dia do RH

Feirinha Empresas

A Feirinha Empresas é uma grande aliada na redução de custos e economia de tempo dos RHs. Nesse marketplace exclusivo da Caju você pode encontrar, de forma fácil e intuitiva, uma curadoria de soluções de grandes nomes do mercado como Gupy, Salú, Onze, Comp, Zenklub e muito mais. 

São cupons de desconto e promoções em ferramentas de gestão de RH, controle de ponto, atração e retenção de talentos, saúde ocupacional, previdência, entre outros. Tudo disponível para os clientes da Caju, de forma gratuita. 

Utilizando os cupons de descontos da Feirinha Empresas, é possível obter 15% de economia mensal e até 40% de economia anual em ferramentas e soluções de RH para a sua organização. 

Caju Premiações

Com o Caju premiações, o RH decide qual valor disponibilizar para presentear as pessoas colaboradoras em ocasiões como aniversários, confraternizações, happy hour, festas de final de ano e muito mais.  

Quem já usa nossa plataforma multibenefícios pode disponibilizar um saldo especial para suas pessoas colaboradoras na categoria Premiações. Ela não se mistura com os multibenefícios e fica numa carteira separada, deixando o funcionário livre para gastar aquela graninha da forma que achar melhor.

Além disso, é tudo administrado na plataforma da Caju, o que é bom para o RH, já que garante a facilidade de fazer a gestão das premiações da mesma forma que dos benefícios. De maneira rápida e sem complicações, para poupar o tempo e não desperdiçar dinheiro.  

Para uma vida mais leve, leve Caju! 

A Caju oferece soluções em multibenefícios, premiação e gestão de despesas corporativas para empresas de todos os portes. Tudo isso com a garantia de segurança e inovação presentes em todos os nossos produtos!
Quer saber mais? Entre em contato com os nossos especialistas agora mesmo e leve todas as vantagens da Caju para a sua empresa também!

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Eduarda Ferreira

Marketing

Jornalista em formação, atua na produção de conteúdo da Caju. Como redatora do blog, tem o propósito de unir seus interesses por comunicação e tecnologia e educar o mercado de gestão de pessoas.

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