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Blog da Caju
Matérias em Destaque
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Institucional
Leia em 6 minutos
Caju e iFood Benefícios se unem para acelerar a transformação do mercado de benefícios corporativos
Com a aprovação do acordo pelo Cade e pelo Banco Central, as duas empresas, que lideraram a modernização do setor com benefícios baseados em tecnologia, poderão somar forças para transformar um mercado de R$ 150 bilhões.
Por Cecilia Alberigi em
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Caju e iFood Benefícios se unem para acelerar a transformação do mercado de benefícios corporativos
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Caju lança curso gratuito sobre programas de reconhecimento
Reconhecer colaboradores vai muito além de premiar. Descubra como estruturar um programa de reconhecimento com segurança, fortalecer o engajamento e acompanhar resultados. Conheça também o curso gratuito da Caju e saiba como se inscrever.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 4 minutos
Prêmio Reclame Aqui 2026: Caju é finalista pelo terceiro ano consecutivo
A Caju é finalista do Prêmio Reclame Aqui 2026 pelo terceiro ano seguido. Entenda o que é o prêmio, como funciona a votação e por que essa indicação reforça o compromisso da Caju com quem confia na marca.
Por Cecilia Alberigi em
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Benefícios corporativos
Leia em 10 minutos
Voucher: o que é e como funciona
Entenda o que é o Voucher, como ele funciona e por que essa nova forma de pagamento aprimora a experiência de benefícios para empresas e colaboradores.
Por Cecilia Alberigi em
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Por Cecilia Alberigi em
Cultura organizacional
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Quarta onda do RH: o que é, como surgiu e o que muda na gestão de pessoas
Por Cecilia Alberigi em
Benefícios corporativos
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Como bloquear cartão de benefícios em caso de fraude ou suspeita
Por Cecilia Alberigi em
Conteúdo para tudo que é gosto!
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Benefícios corporativos
Do tradicional ao flexível: saiba tudo sobre os principais benefícios que a sua empresa pode oferecer e descubra todos os detalhes e diferenças entre eles.
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Cultura organizacional
Construa uma cultura que é boa pra Caju! Confira as dicas dos nossos especialistas para transformar e estruturar o clima da sua empresa.
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Despesas corporativas
As despesas não precisam ser um peso para a sua empresa. Aqui, você encontra as melhores dicas para descomplicar o controle de gastos corporativos, desde a papelaria até as viagens corporativas.
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Diário dos cajuenses
Nesse espaço você confere os bastidores da rotina de trabalho dos cajuenses. São histórias de projetos, campanhas institucionais e muito mais!
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Gestão de pessoas
Conheça as dicas dos nossos especialistas para fazer a gestão de pessoas da sua empresa virar referência no mercado.
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Histórias de clientes
Conheça as histórias de sucesso de quem provou da Caju e agora não consegue mais viver sem.
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Institucional
Fique por dentro de todas as novidades que acontecem na Caju e saiba mais sobre nossas iniciativas.
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Leis trabalhistas
Os melhores artigos para você ter tudo sempre dentro dos conformes das leis trabalhistas na sua empresa.
Ver maisPara ficar de olho
Mudanças jurídicas que impactarão o setor de RH.
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Benefícios corporativos
Leia em 12 minutos
O que é PAT, quais as regras e como funciona?
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
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Guia do RH: como divulgar o Relatório de Transparência Salarial?
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Leis trabalhistas
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Salário mínimo em 2026: reajustes e impactos para as empresas e os colaboradores
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
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FGTS Digital: como utilizar a nova plataforma do governo
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
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Leis para o RH: confira nosso guia trabalhista atualizado
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
Leia em 5 minutos
Portabilidade do vale-refeição e alimentação: entenda o Decreto que atualiza o PAT
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
Leia em 10 minutos
O que você precisa saber sobre a nova lei do vale-alimentação
Por Rafaella Tedesco em
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Benefícios corporativos
Leia em 7 minutos
Confira os destaques do webinar sobre segurança jurídica e benefícios em 2023
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Leia em 5 minutos
Karen Fletcher fala sobre as mudanças no pagamento de benefícios de alimentação em 2023
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
Leia em 10 minutos
Segurança jurídica no RH: o que é, princípios e como aplicar na sua empresa
Por Rafaella Tedesco em
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Leis trabalhistas
Leia em 4 minutos
O que a legislação diz sobre benefícios corporativos?
Por Rafaella Tedesco em
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Nova categoria auxílio-alimentação: entenda o motivo da mudança e conheça suas vantagens
Por Rafaella Tedesco em
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Controle de ponto: o que é e como funciona?
O controle de ponto vai muito além da obrigação legal: é uma ferramenta estratégica para o RH. Neste artigo, descubra os tipos, benefícios, regras e tendências do controle de jornada e saiba como escolher a melhor solução para sua empresa.
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Privacidade de dados: entenda a importância e desafios
Entenda mais sobre privacidade de dados, o que diz a LGPD, e como colocar em prática ações simples e eficazes, com o RH como protagonista nessa jornada
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Relatório CONARH: as 7 principais tendências para transformar o RH
Conheça as 7 tendências que vão redefinir o RH nos próximos anos. O Relatório CONARH 2025 da Caju traz dados inéditos e estratégias práticas para aplicar na sua empresa.
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Gestão de pessoas
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Teste de Perfil Profissional: descubra seu potencial
Descubra como o teste de perfil pode revelar seu jeito único de agir, decidir e se relacionar no trabalho — e por que isso pode ser a chave para escolhas mais conscientes na carreira.
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Economia Comportamental: entenda e aplique no dia a dia
Conheça os principais fundamentos da economia comportamental, suas aplicações práticas e como usar esse conhecimento para tomar decisões melhores no dia a dia.
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Como a linguagem inclusiva impulsiona a diversidade nas empresas?
Saiba como a linguagem inclusiva fortalece a diversidade e descubra boas práticas de RH para criar uma cultura acolhedora.
Por Cecilia Alberigi em
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Guia Definitivo do Decreto nº 12.712/2025: o que muda no PAT
As mudanças com o Decreto nº 12.712/2025 são várias e, neste eBook, você se inteira sobre elas e entende quais são os reais acionáveis para o RH
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Hub de Materiais Gratuitos da Caju
Uma curadoria de materiais ricos criada por especialistas da Caju para apoiar decisões mais estratégicas em pessoas, benefícios, saúde mental e compliance.
