Cecilia Alberigi

Sou jornalista e publicitária e encontrei na criação de conteúdo um jeito que gosto muito de trabalhar: transformar assuntos complexos em materiais simples, úteis e que façam sentido para quem está do outro lado. São 8 anos nessa jornada, passando por empresas como BTG Pactual e Nubank, até chegar à Caju, em 2024. Por aqui, escrevo artigos, guias, e-books e outros conteúdos que combinam dados, estratégia e criatividade para falar sobre gestão de pessoas, benefícios e os desafios do dia a dia de RH e financeiro. No fim, meu objetivo é simples: criar conteúdos relevantes, fáceis de entender e que realmente ajudem quem lê.

Leis trabalhistas

Leia em 15 minutos

Adicional de insalubridade: guia completo

Descubra quem tem direito ao adicional de insalubridade, como identificá-lo no ambiente de trabalho e calcular seu valor corretamente.

Por Cecilia Alberigi em 16/04/2025

Leis trabalhistas

Leia em 13 minutos

Redução da Jornada de Trabalho: o que você precisa saber

A redução da jornada de trabalho é a diminuição das horas trabalhadas pelo empregado, sem uma redução proporcional do salário, em algumas situações. É algo que pode ser acordado entre empregador e empregado, ou determinado por medidas legais e acordos coletivos.

Por Cecilia Alberigi em 16/04/2025

Gestão de pessoas

Leia em 11 minutos

CID-11: impactos para empresas e como a Caju Mais pode apoiar gestores de RH e DP

Entenda como adaptar processos, capacitar equipes e garantir uma transição eficiente nas empresas para o CID-11.

Por Cecilia Alberigi em 14/04/2025

Benefícios corporativos

Leia em 8 minutos

Benefícios corporativos e saúde ocupacional: como a NR-1 e a Caju se conectam?

A NR-1 é a norma que trata da segurança e saúde ocupacional e passa a olhar também para riscos psicossociais — tratar da saúde mental dos colaboradores é lei. O Caju Mais é nossa solução que facilita sua adequação à NR-1, incrementando os cuidados com bem-estar dos funcionários.

Por Cecilia Alberigi em 11/04/2025

Leis trabalhistas

Leia em 13 minutos

NR-1 e o gerenciamento de riscos ocupacionais

Gerenciamento de riscos ocupacionais é uma das diretrizes da NR-1 que visa identificar, controlar e reduzir riscos no trabalho, que possam afetar a segurança e a saúde dos trabalhadores. É uma questão legal e que precisa ser levada a sério.

Por Cecilia Alberigi em 11/04/2025

Benefícios corporativos

Leia em 7 minutos

Gestão Estratégica de Multibenefícios: Como criar pacotes atraentes e reter talentos

A Caju e a EBAC lançaram um curso gratuito sobre gestão estratégica de multibenefícios. Neste artigo, você confere suas vantagens, tendências e dicas de implementação.

Por Cecilia Alberigi em 09/04/2025

Cultura organizacional

Leia em 11 minutos

Treinamentos em DEI: guia completo para empresas

Treinamentos em DEI, sigla para Diversidade, Equidade e Inclusão, são iniciativas para promover um ambiente mais diverso, justo e inclusivo dentro de empresas, importante para atrair, reter talentos e fortalecer a estratégia.

Por Cecilia Alberigi em 08/04/2025

Leis trabalhistas

Leia em 14 minutos

Guia completo para contratação de PcD

O que significa PcD, quais deficiências se enquadram, o que a lei exige e como transformar sua empresa num espaço mais inclusivo e acolhedor.

Por Cecilia Alberigi em 03/04/2025

Leis trabalhistas

Leia em 11 minutos

Diferença entre recesso e férias coletivas

Por Cecilia Alberigi em 02/04/2025

Gestão de pessoas

Leia em 15 minutos

Gestão de admissões e demissões: melhores práticas e estratégias

A gestão de admissões e demissões assegura contratações e desligamentos alinhados às leis e às metas organizacionais, impactando positivamente a experiência dos colaboradores e a marca empregadora. Este guia oferece dicas e estratégias para estruturar políticas eficientes, reduzir riscos legais e melhorar a retenção de talentos.

Por Cecilia Alberigi em 01/04/2025