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Como acelerar os processos do RH e economizar tempo com a Caju
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 7 minutos
A personalização no RH cresce no Brasil e já impacta benefícios, engajamento e experiência, segundo o Goles 2026. Veja os principais dados e confira o artigo completo.
Por Cecilia Alberigi em

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Novo decreto PAT moderniza o mercado de benefícios, traz transparência e reforça o modelo aberto e seguro da Caju. Saiba o que muda.
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Descubra como transformar o recesso de fim de ano em uma oportunidade para reforçar a cultura da sua empresa, mantendo a operação eficiente e garantindo descanso e motivação para toda a equipe.
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Entenda como o décimo terceiro proporcional funciona para garantir a conformidade e satisfação dos colaboradores.
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Mudanças jurídicas que impactarão o setor de RH.
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O holerite é um documento muito importante para empresas e colaboradores. Seu uso traz transparência na relação profissional com os funcionários, permite que os negócios cumpram suas obrigações legais e auxilia no controle financeiro.
Por Izabela Linke em
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O salário in natura ou salário utilidade é toda a parcela fornecida pelo empregador como gratificação pelo trabalho desenvolvido ou pelo cargo ocupado. São valores pagos em forma de alimentação, bens, moradia, roupas e demais prestações que não correspondem ao salário em dinheiro — apenas a uma porcentagem deste.
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Robô de inteligência artificial da OpenAI pode ser bastante útil na automação de tarefas, mas revisão humana ainda é essencial.
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Entenda as principais atribuições dessa área focada na gestão dos colaboradores e dos seus direitos
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A governança corporativa é um conjunto de práticas e processos para garantir a transparência, a ética, a responsabilidade e a sustentabilidade nas empresas, enquanto busca maximizar o valor para seus acionistas.
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Bleisure é um termo em inglês para definir viagens corporativas que unem trabalho e lazer. Nesse modelo de viagem a trabalho, o funcionário pode estender alguns dias no destino para atividades de lazer e turismo.
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