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Como acelerar os processos do RH e economizar tempo com a Caju
Por Eduarda Ferreira em
Benefícios corporativos
Do tradicional ao flexível: saiba tudo sobre os principais benefícios que a sua empresa pode oferecer e descubra todos os detalhes e diferenças entre eles.
Já são 103 postagens sobre o assunto e contando!
Matérias em Destaque
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Benefícios corporativos
Leia em 14 minutos
Vale cesta básica: é a melhor opção de benefício para os colaboradores? Entenda!
O vale cesta básica é um tipo de benefício concedido por empresas a seus funcionários e funciona como um voucher ou cartão que pode ser utilizado para adquirir produtos alimentícios e itens básicos de consumo.
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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Vale cesta básica: é a melhor opção de benefício para os colaboradores? Entenda!
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Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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Promova qualidade de vida no trabalho com Caju Mais
Solução da Caju para saúde e bem-estar é a escolha certa para turbinar a oferta de multibenefícios da sua empresa
Por Eduarda Ferreira em
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Benefícios corporativos
Leia em 2 minutos
Seus benefícios são competitivos? Descubra com a Calculadora de Benefícios da Caju
Um pacote de benefícios competitivo é a chave para atrair e reter os melhores talentos! Com a nova Calculadora de Benefícios da Caju, você pode entender exatamente como otimizar suas ofertas e se destacar no mercado.
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
Leia em 9 minutos
Desvendando 8 mitos sobre benefícios flexíveis e cartões multibenefícios
Desvende os principais mitos sobre benefícios flexíveis e aproveite alguns insights valiosos para gestores de RH.
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
Leia em 8 minutos
Salário ou benefícios? Descubra qual o melhor incentivo para sua equipe
Entenda as diferenças e os tipos de salários e benefícios para engajar os seus colaboradores. Acompanhe a leitura a seguir para entender mais sobre o assunto!
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
Leia em 5 minutos
Empresas de benefícios para funcionários: o que considerar ao escolher?
Neste artigo, mostraremos o que deve ser considerado ao escolher a melhor empresa de benefícios para funcionários. Confira!
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
Leia em 10 minutos
Entenda como funciona o salário sob demanda
Com o salário sob demanda, as empresas e os colaboradores ganham maior liberdade nos pagamentos. Confira!
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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O que é exatamente a remuneração variável? Veja como aplicar na empresa
Você sabe o que é remuneração variável? Descubra agora e comece a implementá-la em seu negócio!
Por Izabela Linke em
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Benefícios customizados: o que são e quais as vantagens de oferecer para seus colaboradores?
Os benefícios customizados são uma necessidade que chegou junto do trabalho remoto. Veja como você pode oferecer pacotes customizados aos colaboradores.
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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Salário direto e indireto: entenda o que é e suas principais diferenças
Você já ouviu falar em salário direto e indireto? Confira aqui as diferenças e a importância desses conceitos.
Por Eduarda Ferreira em
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Benefícios corporativos
Leia em 4 minutos
Afinal, onde eu posso usar o meu cartão de multibenefícios da Caju?
Com a Caju você pode usar seus benefícios em restaurantes, supermercados, farmácias, cinemas, nos seus streamings favoritos e muito mais!
Por Eduarda Ferreira em
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Benefícios corporativos
Leia em 8 minutos
Trabalho intermitente: entenda como funciona e o que a legislação diz sobre o assunto
O trabalho intermitente é uma das grandes novidades trazidas pela reforma trabalhista de 2017. Entenda o que diz a legislação sobre o tema!
Por Izabela Linke em
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Benefícios para funcionários: veja as vantagens de oferecer e as 13 melhores opções
Você sabe quais os melhores benefícios para funcionários? Clique para conhecer os melhores e as vantagens para as empresas que disponibilizam!
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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Benefícios flexíveis: o que são e como implementar na sua empresa?
Benefícios flexíveis são valores ou vantagens, além do salário, que a empresa oferece e que podem ser adaptados de acordo com as preferências do colaborador, como alimentação, refeição e vale-cultura.
Por Izabela Linke em
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Benefícios corporativos
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Benefícios supletivos: entenda o que são e como implementar
Os benefícios supletivos podem contribuir com o bom desempenho da sua equipe. Nesta leitura, tire suas dúvidas sobre essa vantagem e entenda como implementar na empresa!
Por Izabela Linke em
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Engajando colaboradores na prática: veja como aproveitar as datas comemorativas e trabalhar o engajamento dos seus colaboradores ao longo do ano.
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Dossiê dos Multibenefícios em 2024: aprenda como implementá-los na empresa para se adequar à realidade, melhorar a marca empregadora e conquistar os melhores talentos.
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Kit de Planejamento Estratégico para RH em 2024: enxoval completo para impulsionar a sua estratégia anual com Calendário do RH 2024, Checklist e mais
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Goles de Inspiração para o RH: entrevistas, cases reais, insights e conversas inspiradoras sobre os grandes temas que vão pautar a gestão de pessoas em 2024
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Guia de Feedback para Lideranças: aprenda técnicas para estruturar feedbacks, exemplos que mudaram a carreira de grandes nomes do mercado e mais
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