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Leia em 4 minutos
Como premiar colaboradores de forma estratégica e segura
Premiar colaboradores é essencial para engajar equipes e fortalecer a cultura. A Caju criou um guia gratuito com dicas práticas para reconhecer com segurança jurídica e aumentar o engajamento nas empresas.
Por Cecilia Alberigi em

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Como premiar colaboradores de forma estratégica e segura
Premiar colaboradores é essencial para engajar equipes e fortalecer a cultura. A Caju criou um guia gratuito com dicas práticas para reconhecer com segurança jurídica e aumentar o engajamento nas empresas.
Por Cecilia Alberigi em
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Leia em 3 minutos
Ingredion aposta na inovação da Caju para transformar a experiência dos seus colaboradores
Multinacional adota soluções da Caju para simplificar a gestão de benefícios, valorizar colaboradores e reforçar seus valores internos
Por Eduarda Ferreira em
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Leia em 8 minutos
RH no Outubro Rosa: como promover a conscientização sobre o tema na sua empresa
Quer alertar os colaboradores sobre o câncer de mama? Veja neste texto como RH e o Outubro Rosa podem se conectar!
Por Izabela Linke em
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Leia em 6 minutos
Calculadora de Impacto de Saúde Mental no Trabalho: o aliado do RH para reduzir custos e proteger talentos
Conheça a Calculadora de Impacto da Saúde Mental no Trabalho e entenda como ela pode ajudar o RH a reduzir custos, proteger talentos e justificar programas de bem-estar na empresa.
Por Cecilia Alberigi em
Os nossos artigos mais lidos na semana
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O que é PAT, quais as regras e como funciona?
Por Rafaella Tedesco em
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ChatGPT para RH: como otimizar processos e ganhar tempo no dia a dia (+ 90 prompts)
Por Izabela Linke em
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Profissionais negros para seguir no LinkedIn: referências que inspiram e conectam
Por Cecilia Alberigi em
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Benefícios flexíveis: o que são e como implementar na sua empresa?
Por Izabela Linke em
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O que é layoff e o que diz a CLT sobre esse assunto?
Descubra o que é layoff, quando ele pode ocorrer e como o RH pode gerenciar essa situação de acordo com a legislação brasileira
Por Izabela Linke em
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O que são OKRs de RH e como defini-los
Definir OKR é uma forma de impulsionar o crescimento da empresa e ter dados para recalcular a rota quando necessário
Por Izabela Linke em
Leia em 8 minutos
Entenda a diferença entre custo e despesa e seu impacto para a gestão financeira
Descubra de forma clara as diferenças entre custo e despesa, além de como gerenciá-los para otimizar o seu orçamento empresarial
Por Izabela Linke em
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Portabilidade do vale-refeição e alimentação: entenda o Decreto que atualiza o PAT
Portaria nº 1.707/2024 reforça proibição do rebate no PAT, endurece regras para empresas e facilitadoras e impõe multas para descumprimento. Saiba mais!
Por Izabela Linke em
Leia em 10 minutos
Gestão de processos: o que é e como aplicar na sua empresa?
Conheça os detalhes dessa prática para tornar os processos mais produtivos, reduzindo os custos e garantindo mais qualidade nas entregas
Por Izabela Linke em
Leia em 4 minutos
Praticidade e liberdade em forma de benefícios: como a Caju mudou a experiência do time da SMAR APD
Desde 2022 os mais de 400 colaboradores da empresa podem usufruir de todas as vantagens dos multibenefícios da Caju
Por Eduarda Ferreira em
E-books
Dossiê dos Multibenefícios: aprenda como implementá-los na empresa para se adequar à realidade, melhorar a marca empregadora e conquistar os melhores talentos.
E-books
Kit de Planejamento Estratégico para RH e DP em 2025
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